Otra vulgaridad, siempre igual

El Senado está discutiendo una reforma laboral regresiva para los trabajadores y trabajadoras.
Acá desmentimos los 8 mitos de la propuesta del Gobierno.

🎞️ Esta peli ya la viste – Informe CEPA-

 

🔹 MITO 1️⃣: «Vas a cobrar mejor»

❌ FALSO:
* Jornadas extendidas de hasta 12 horas
* Fin de las horas extra con el banco de horas
* Reducción de salario post accidente o enfermedad
* «Salario dinámico»: menor peso a los componentes fijos del salario y mayor arbitrariedad para el empleador en componentes variables

🔹 MITO 2️⃣: «Favorece a las PYMEs»

❌ NO. Solo favorece a las 12mil empresas más grandes
* El 92% del beneficio de la reducción del Impuesto a las Ganancias se lo llevan solo 12mil grandes empresas
* El Régimen de Incentivo a la Formalización Laboral para nuevas contrataciones no distingue por tamaño de empresa
* Supuestamente con la Ley Bases se iban a beneficiar pero desaparecieron 20.868 PYMEs (98,4% del total de empresas que cerraron)

🔹 MITO 3️⃣: «Genera empleo»

❌ NO ES ASÍ
* El gobierno ya implementó una reforma laboral en la Ley Bases: i) eliminación de sanciones; ii) blanqueo laboral; iii) monotributistas con 3 colaboradores; iv) eliminación de responsabilidad solidaria; v) ampliación del período de prueba; vi) indemnización por fondo de cese laboral
¿el resultado? 272.607 trabajadores menos
* Se genera empleo cuando la economía crece y los sectores que traccionan son intensivos en mano de obra. Lo contrario a lo que ocurre hoy.

🔹 MITO 4️⃣: «Beneficia a los trabajadores de plataformas»

🚫 REALIDAD: EXCLUIDOS YA
* Se excluye expresamente de la ley a los trabajadores de plataforma, que se regirán por el Código Civil y Comercial
* Esta decisión se toma en un contexto donde los trabajadores de plataformas funcionan como amortiguador del deterioro del empleo formal: los trabajadores de Rappi crecieron +39% interanual.

🔹 MITO 5️⃣: «Los trabajadores no pierden nada»

📉 Que no te engañen. SÍ PIERDEN
* Protección frente al despido arbitrario
* Indemnizaciones plenas
* Previsibilidad horaria y control sobre su tiempo
* Pago de horas extra
* Derecho efectivo al descanso
* Convenios por actividad como piso
* Libertad y protección sindical
* Aportes a la seguridad social, que ahora van a financiar los despidos

🔹 MITO 6️⃣: «Esta reforma es novedosa. Es una ley de modernización laboral.»

🎬 Es la tercera temporada recargada
* Esta reforma, como la de los 90 y la de Macri contempla: i) la figura de colaborador como nueva forma de contratación; ii) prevalencia de acuerdos individuales/empresas sobre actividad; iii) reducción de contribuciones patronales; iv) blanqueo laboral

🔹 MITO 7️⃣: «El fondo de Asistencia Laboral va a nutrir al mercado de capitales argentinos.»

👴 REALIDAD: desfinancian las jubilaciones, el PAMI y las asignaciones familiares y generan terreno fertil para la vuelta de las AFJP

🔹 MITO 8️⃣: «La reforma beneficia a las provincias.»

✂️ MENTIRA: la baja de impuesto a las Ganancias es un nuevo ajuste a las provincias
* 2,7% es la merma de recaudación nacional coparticipable

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